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Revista de la Facultad de Ingeniería, Año 7, Número 1
            Se puede ver entonces a la cultura como el conjunto de rasgos distintivos espirituales
            y materiales, intelectuales y afectivos que nos caracterizan como sociedad o  grupo
            social.

            La  definición  de  cultura  se  amplía  hacia  todo  aquello  que  el  hombre  añade  a  la
            naturaleza  y  la  transforma  produciendo  bienes  materiales  a  partir  de  procesos
            individuales y colectivos creando civilización.
            Esta  visión,  engloba  además  de  las  artes  y  las  letras,  nuestros  modos  de  vida,
            derechos  fundamentales,  como  seres  humanos,  nuestros  sistemas  de  valores,
            tradiciones, costumbres y creencias.
            La  cultura,  es  la  forma  organizada  de  la  vida  social  que  resulta  de  la  interacción
            inteligente y socializada desde tiempos antiguos por una comunidad humana. Dicha
            forma se inspira en una visión del mundo y de la vida y se expresa en un conjunto de
            normas  de  pensamiento  y  de  conducta  comúnmente  aceptadas  por  el  respectivo
            grupo humano.
            De los múltiples aspectos culturales a tener en cuenta, se abordarán los siguientes:
            religioso,  socioeconómico,  sectorial,  funcional,  región  o  Costumbres/Etnias,
            organizacional. Todos ellos debían ser tenidos en cuenta a la hora de la planificación
            de nuestras operaciones Logísticas. La inobservancia de los más mínimos detalles o
            de  cosas  que  en  Uruguay  damos  por  hecho  podía  llevar  desde  la  ejecución
            insatisfactoria de una operación hasta un incidente internacional.
            Dicho  esto,  debemos  pensar  que  se  debían  unir  las  siguientes  cosas  quien  era  mi
            cliente,  quien  mi  proveedor  y  en  qué  ambiente  me  tenía  que
            mover
            Comencemos  por  mi  cliente  a  quien  yo  debía  abastecer  y
            cuales eran mis fuentes de recursos.
            Debido a mi formación tuve la oportunidad de trabajar bajo
            el  mandato  de  Naciones  Unidas  en  la  Misión  de
            Estabilización  de  las  Naciones  Unidas  en  Haití  (MINUSTAH
            por su sigla en francés) en los años2008-2010 en el ámbito
            de  la  Compañía  Logística  en  apoyo  al  Contingente  Uruguayo
            desplegado  en  dicha  nación  el  cual  constaba  de  550  personas
            distribuidas en Les Cayes, Miragoanes y Jeremie.
            Inmediatamente        que    recibí    la
            comunicación       de    la    tarea    a
            desempeñar,           comencé           a
            interiorizarme  acerca  de  mi  futuro
            destino  (geografía,  idioma,  cultura,
            costumbres).  Mis  esfuerzos  fueron
            totalmente  insuficientes,  puesto  que
            la  información  era  escasa  y  además
            solo  había  tenido  en  cuenta  los
            aspectos  del  país  anfitrión,  no  había
            tenido en cuenta las múltiples etnias
            y  culturas  de  los  demás  integrantes
            del contingente.











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